10月29日上午，化学工程学院召开党政联席会议，专题研究学院当前的学生工作情况。会议首先听取了学院党委副书记周锦忠对毕业生就业、培养费收缴、学生学业成绩分析和受学籍处理情况，认真分析了学院学生工作的整体运行以及当前的形势和任务。

会议认为化学工程学院历来高度重视学生就业、培养费等费用的催缴工作，狠抓学风建设，学生工作的总体态势优良。积极采取措施加强毕业生的就业指导和服务，通过发动全院教师为毕业生广开就业门路，举办化工专场招聘会，实现专业教学和用人单位需求对接，重视学生的考研辅导和报考院校联系，积累了许多有益的经验，毕业生就业率在去年实现学校的“双A”考核目标的基础上，今年学生考取研究生88人，08届毕业生就业率也达到学校考核目标。加大在校“三困”学生的教育和扶持力度。坚持公正、公开、公平原则和集体研究制度，认真执行学校奖贷困补相关政策；积极争取泰乐化工、利民化工对我院生活确有困难学生的资助；采取学生党支部对口负责本专业学生培养费等费用的催缴工作；坚持以人为本，建立联系家庭和交流谈心制度，掌握困难生的详细情况，建立工作档案。以考研和促进就业为导向，采取创优良学风班及奖学金、结对帮扶、学习过程关心和控制、专任教师定时定点辅导答疑、学生业余科研课题立项等多项措施，开展优良学风创建，引导并帮助学业有困难学生增强信心，努力完成学业。开展心理健康测评、教育活动和走访工作，提高学生身心健康水平。

会议提出关心就业人人有责。要充分发挥专业系部作用，把促进就业纳入系部和老师年终考核的重要指标，鼓励毕业设计（论文）指导老师把毕业课题和企业的生产实际相结合，负责向企业推介毕业生；进一步采取措施，教育引导并帮助“三困”学生完成学业。主要强化辅导员、班主任和任课教师的责任，建立“一对一”联系人制度，做好学习困难生的转化工作。